環境
福利厚生について
昇給制度
年に一度、日頃の頑張りやスキルの向上を正当に評価し、給与改定を行っています。個人の成長がしっかりと収入に直結する仕組みがあり、モチベーションを維持しながら長く働き続けることが可能です。
賞与支給
賞与を年2回支給しています。会社の業績だけでなく、社員一人ひとりの貢献度を還元することを大切にしており、安定した生活設計をサポートする嬉しい制度です。
資格取得支援制度
フォークリフトや建築関連の資格など、業務に必要なスキルの習得を会社が全面的に支援します。受験費用の補助や学習のサポートを通じて、未経験からでも「プロ」へと成長できる環境を用意しています。
制服・作業服の貸与
業務に必要な制服や作業服はすべて会社から貸与します。自分で準備する手間や費用がかからないだけでなく、統一感のある身だしなみでプロ意識を持って仕事に臨むことができ、オンオフの切り替えも容易です。
長期休暇制度（GW・夏季・年末年始）
ゴールデンウィーク、夏季、年末年始にはまとまった連休を設けています。家族や友人と過ごしたり、趣味に没頭したりと、プライベートの時間を十分に満喫することで、仕事への意欲をリフレッシュできます。
財形貯蓄・持株会制度
将来のための資産形成を支援する財形貯蓄制度や社員持株会制度を導入しています。計画的な貯蓄をサポートするだけでなく、会社の成長を共に実感できる仕組みを提供し、社員の経済的な安定を後押ししています。
転勤なしの地域密着型
鹿児島に根ざした事業展開を行っているため、他県への転勤はありません。慣れ親しんだ土地で、家族や友人と離れることなく、地域社会の発展に貢献しながらじっくりとキャリアを積んでいくことができます。
数字で見るアイ・ビー建販
創業
1983年の創業以来、鹿児島市を拠点に40年以上の歴史を積み重ねてきました。長年培った信頼と実績を強みに、これからも地域社会の発展に貢献し続けます。
資本金
資本金は2,000万円。健全な財務体質を維持しており、鹿児島に根差した安定経営を続けています。腰を据えて長く働きたい方に最適な環境です。
従業員数
従業員数は15名。少数精鋭だからこそ社員同士の距離が近く、チームワークが自慢です。部署の垣根を越えて相談しやすく、若手からベテランまで一丸となって働けます。
男女比
男女比は8：2と男性が多い職場ですが、性別を問わず活躍できる環境です。少人数だからこそ互いを尊重し合う風土があり、協力して仕事に取り組んでいます。
年代
20代から60代まで、幅広い世代の従業員が活躍中です。ベテランの確かな技術を若手に継承しながら、世代を越えて助け合う職場です。
正社員/非正社員比
正社員比率は93.3％と高く、安定した雇用環境が自慢です。腰を据えて長くキャリアを築きたい方に最適な職場。会社全体で社員の安心と生活をしっかりと支えます。
年間休日
年間休日は110日を確保しています。仕事と私生活のメリハリを大切にしており、リフレッシュの時間をしっかり持てる環境です。家族との時間や趣味も充実させながら働けます。
休日
原則土日休みの週休2日制（月1〜2回土曜出勤あり）を導入しています。週末の予定が立てやすく、プライベートとの両立も無理なく可能です。
有給休暇
有給休暇の平均取得日数は年間10日。旅行や通院など、個人の予定に合わせて半日単位から柔軟に取得可能です。
社員の声
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鹿児島中のルートが自分の頭に入っています
配送ドライバー最初は不安だった配送ルートも、毎日走るうちに自然と覚えていけます。日常生活では行かない場所に行ける楽しさがあり、難しい搬入路を無事にクリアできた時は達成感があります。 -
チームワークがあります
総務事務社内に営業スタッフがいる時は「何か手伝いましょうか？」と自然に声を掛け合える関係です。お互いに持ちつ持たれつ、助け合いながらチームで仕事を進める心地よさがあります。 -
ゼロから学べる安心の環境です
ルート営業専門知識がなくても大丈夫です。お客様対応を重ねる中で自然とビジネスマナーが身につき、建築資材の商品知識も深まります。未経験からでも安心して成長していける職場環境です。
サポートし合える環境
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私生活も仕事も大切にできる会社
退勤後の買い物も便利な好立地土日休みやシフト相談など、家庭と両立しやすい環境が整っています。会社のすぐ近くにはイオンやトライアルがあるので、仕事帰りにサッと夕飯の買い出しができるのも魅力です。 -
会話から自然に築ける人間関係
異業界からの転職でもすぐ馴染める社内の先輩やお客様とコミュニケーションを重ねるうちに、自然と良い人間関係が築くことができます。日常の何気ない会話が大切です。 -
自分の存在意義を強く持てる場所
一人ひとりの役割が大切少数精鋭の会社だからこそ、マニュアル通りではない、自分なりの細やかな気配りやサポートが会社の力になっていると、実感しながら働けます。 -
自分の成長を肌で感じる営業事務
先回りしたサポートができる喜び問い合わせに素早く対応できたり、営業の動きを先回りしてサポートできたりした時に「成長したな」と実感。誰かの役に立っている実感を持ちながら、前向きに働ける場所です。 -
毎朝の割り振りから始まる連携
仲間の資格や経験を活かす段取り重い資材は2人体制、クレーン資格が必要なルートなど、毎朝みんなで相談して担当を決めます。効率よく安全に配送できるよう、チーム全体で段取りを工夫する面白さがあります。 -
早く終わったら仲間をサポート
持ちつ持たれつのチーム配送自分の配送が予定より早く終わった時は「まだいけそうな範囲」を追加で届けたり、他のスタッフの元へ合流して手伝ったりします。お互いに助け合うから、早く業務を締めくくれます。